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新職業(yè)從業(yè)者要“日日新”
時(shí)間:2022-08-22 來源:《經(jīng)濟(jì)日報(bào)》

家庭教育指導(dǎo)師、數(shù)字化解決方案設(shè)計(jì)師、碳匯計(jì)量評(píng)估師……不久前,人社部向社會(huì)公示了18個(gè)新職業(yè)。這份頗具時(shí)代氣息的名單成為不少人尋找就業(yè)機(jī)會(huì)和未來發(fā)展方向的一份“參考指南”。

新職業(yè)是指《中華人民共和國職業(yè)分類大典(2015年版)》中未收錄的,在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中已有一定規(guī)模從業(yè)人員,并且具有相對(duì)獨(dú)立成熟的專業(yè)和技能要求的職業(yè)。從2019年至2021年,人社部會(huì)同有關(guān)部門先后發(fā)布了4批共56個(gè)新職業(yè)。

新職業(yè)體現(xiàn)了新技術(shù)、新趨勢、新需求,折射出我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展新動(dòng)向。此次公示的18個(gè)新職業(yè)中,農(nóng)業(yè)數(shù)字化技術(shù)員有助于數(shù)字農(nóng)業(yè)技術(shù)逐步應(yīng)用到各個(gè)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié),反映了數(shù)字經(jīng)濟(jì)給生產(chǎn)方式、生活方式和治理方式帶來的深刻變革;響應(yīng)“碳達(dá)峰、碳中和”戰(zhàn)略目標(biāo),建筑節(jié)能減排咨詢師應(yīng)運(yùn)而生,推動(dòng)城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域綠色低碳轉(zhuǎn)型;各地民宿行業(yè)蓬勃發(fā)展,民宿管家的出現(xiàn)滿足了人民對(duì)美好生活的需要。

新職業(yè)拓展了職業(yè)路徑,給人們提供了發(fā)展新機(jī)遇和就業(yè)新選擇。相比傳統(tǒng)職業(yè),新職業(yè)重在“新”,更加注重創(chuàng)新,更能展現(xiàn)從業(yè)者的個(gè)性化,吸引著越來越多的人投入其中。一份調(diào)查報(bào)告顯示,七成以上愿意嘗試新職業(yè)或已經(jīng)在從事新職業(yè)的人,動(dòng)機(jī)源于“符合興趣愛好”。同時(shí),也需要看到,新職業(yè)由于“新”,往往具有“風(fēng)口”變化快、發(fā)展基礎(chǔ)薄弱、職業(yè)能力評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)有待完善等特點(diǎn)。無論從事哪種新職業(yè),從業(yè)者都需要抱著“日日新”的態(tài)度,在工作崗位上腳踏實(shí)地,創(chuàng)新有為,以充沛的活力和創(chuàng)造力一步步實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

成功從不眷顧因循守舊、滿足現(xiàn)狀者,從不等待不思進(jìn)取、坐享其成者,而是將更多的機(jī)遇留給善于和勇于創(chuàng)新的人。新職業(yè)從業(yè)者要將自身能力和職業(yè)需求相結(jié)合,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),提升專業(yè)技能,把從事的職業(yè)做精吃透。同時(shí),保持對(duì)新事物的敏銳感知,主動(dòng)擁抱產(chǎn)業(yè)升級(jí)、技術(shù)進(jìn)步帶來的“風(fēng)口”,使自己能夠適應(yīng)不斷變化的市場需求,用新理念為行業(yè)發(fā)展注入動(dòng)力。

對(duì)從業(yè)者來說,新職業(yè)不僅是一份職業(yè),更是一份順應(yīng)時(shí)代、成就自我的事業(yè)。我們期待,每一位新職業(yè)從業(yè)者以奮斗者的姿態(tài),在不斷創(chuàng)新中求發(fā)展,留下屬于自己的時(shí)代印記。(萬政)

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