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金毅偉:“雙高”建設(shè)如何精準施策
時間:2021-01-19 來源:浙江職教雙高建設(shè)

當前,正是浙江省中職學校描繪“十四五”藍圖、布局“雙高”建設(shè)方案的關(guān)鍵時期,浙江職教雙高建設(shè)公眾號邀請了職教專家金毅偉,為新階段破局錨定方向、厘清思路、答疑解惑。

專家名片

金毅偉,原湖州職業(yè)技術(shù)學院黨委副書記,曾先后擔任浙江省職教學會副會長、湖州市教育局副局長、湖州市教育學會會長等職務(wù)。多年來從事職業(yè)教育教學、管理與研究工作,獲得浙江省先進教育工作者、浙江省“十大職教風云人物”、全國“職業(yè)教育百名杰出校長”等榮譽,教育科研課題研究獲得國家級及省級教學、科研成果一等獎。

“雙高”本質(zhì):革故鼎新建“高地”

“雙高”學校建設(shè)是職業(yè)院校、技工院校在國家示范校、省名校的基礎(chǔ)上,結(jié)合“十四五”期間經(jīng)濟社會高質(zhì)量、現(xiàn)代化發(fā)展的總體目標,進一步圍繞立德樹人根本任務(wù),錨定職業(yè)教育現(xiàn)代化發(fā)展的新要求,突出類型教育的新建構(gòu),契合產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新特征,架構(gòu)產(chǎn)教融合的新平臺,推進學校現(xiàn)代治理的新探索,努力把學校打造成為“現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)高地”和“技術(shù)技能創(chuàng)新服務(wù)高地”。

建設(shè)思路:“四鏈貫通”謀發(fā)展

按照國家和浙江省“雙高”創(chuàng)建的目標任務(wù)和建設(shè)要求,“雙高”建設(shè)更加突出了職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展的系統(tǒng)性、現(xiàn)代性、高端性和引領(lǐng)性。在建設(shè)任務(wù)上體現(xiàn)了由點到面發(fā)展,在辦學效益上實現(xiàn)從量的擴張到質(zhì)的提升,在辦學模式上突出從傳統(tǒng)管理走向現(xiàn)代治理,在專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)上強調(diào)“教育鏈—人才鏈—產(chǎn)業(yè)鏈—創(chuàng)新鏈”跨界融合的“四鏈貫通”,推動校企合作、產(chǎn)教融合一體化人才培養(yǎng)的新機制、大平臺、高集成項目創(chuàng)新。

頂層設(shè)計:雙向思考重質(zhì)量

“雙高”學校在建設(shè)方案設(shè)計與創(chuàng)建實施中,要堅持“高標準定位、高水平設(shè)計、高效率實施”的要求。依據(jù)“反向設(shè)計、正向施工”的原則,充分重視“雙高”建設(shè)與地方經(jīng)濟社會發(fā)展的高符合度,充分體現(xiàn)人才培養(yǎng)與社會服務(wù)對區(qū)域經(jīng)濟的高支撐度,充分落實“人培方案”“三教改革”、質(zhì)量管理等與人才需求規(guī)格的高契合度,全面加強辦學條件、師資隊伍、教學資源等要素供給的高保障度,全面形成學校在人才培養(yǎng)、產(chǎn)教融合、技術(shù)研發(fā)、社會服務(wù)、現(xiàn)代治理等方面重大成果的高辨識度,最終鑄就學校水平的社會高滿意度和高知名度,全面增強職業(yè)教育的社會吸引力。

落地方案:“四度四性”顯真章 

中職“雙高”建設(shè)方案的進一步修改完善,要突出“四度四性”,即“建設(shè)任務(wù)的落實度、國家政策的響應(yīng)度、區(qū)域發(fā)展的契合度、人才培養(yǎng)的新高度、項目平臺的創(chuàng)新性、特色培育的高端性、預(yù)期成果的示范性、方案文本的科學性”等。要認真做好項目設(shè)計,主動對接“職教二十條”“提質(zhì)培優(yōu)行動計劃”“職教師資十二條”“產(chǎn)教融合五個一批”等重大政策舉措,以及國家省市“十四五”教育發(fā)展規(guī)劃,全面優(yōu)化建設(shè)方案,順利推進“雙高”項目的高質(zhì)量建設(shè)。

中職特性:“繼承創(chuàng)新”向未來

高職“雙高”有“十大任務(wù)”和“專業(yè)群”建設(shè)要求,并且承擔職業(yè)教育的相關(guān)標準性、示范性建設(shè)重任。中職“雙高”主要聚焦“六大任務(wù)、二個專業(yè)、二個特色項目”的建設(shè),重點突出中職學校現(xiàn)代化、內(nèi)涵性、高質(zhì)量的發(fā)展。因此,中職“雙高”建設(shè)單位,應(yīng)該著眼于“繼承與創(chuàng)新、面向現(xiàn)代化”的要求,充分發(fā)揮示范校名校建設(shè)的基礎(chǔ)優(yōu)勢,著力推進學校治理體系和治理能力的現(xiàn)代化建設(shè),聚力推進人才培養(yǎng)與社會服務(wù)的高質(zhì)量發(fā)展,全力推進專業(yè)建設(shè)與“三教改革”的創(chuàng)新實踐,合力推進師資隊伍和產(chǎn)教融合的高水平精進。從而實現(xiàn)中職教育高質(zhì)量發(fā)展的落腳點,為實現(xiàn)職業(yè)教育現(xiàn)代化奠定堅實的基礎(chǔ)。(鄭瑜)

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