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創新德育評價機制 發揮榜樣蝴蝶效應
時間:2020-09-11 來源:浙江職成教網

臨平職高99%的學生獎榜有名

日前,臨平職業高級中學表彰2019學年第二學期涌現出來的各類先進集體和先進學生。其中,在先進個人的獎項中,2018、2019級學生中有2329人次獲得各種榮譽,占這兩個年段2348位學生的99%,獲獎面之大、榮譽面之廣,再創歷史新高,這是該校不斷推進德育創新出現的又一喜人景象。

這些先進獎項包括三好生,文明生,文明禮儀標兵,班級道德楷模,宣傳、文藝、勞動、體育單項先進,優秀學生干部,優秀學生會干部,優秀志愿者,優秀團員,優秀團干部,優勝、騰飛等學習進步獎等。被表彰的同學中,既有全面發展、綜合優勝的榜樣,也有關心集體、助人為樂的楷模,還有單項突出的標兵和技能競賽的選手……智育不再是評選的唯一標準。

近年來,臨平職高德育工作以基礎加特色為目標,積極探索綜合評價的激勵機制,特別是突出職業教育特色,不斷更新德育理念、德育方式、德育過程和德育管理,針對職業高中學生的特點,重塑學生自信,力行成功教育,注重德育實效,助力學生人人出彩。

榜樣的力量是無窮的,身邊的榜樣所起到的引領作用對學生來講更是無限大的。“心有多大,舞臺就有多大”。正如一位同學所說,“其實榜樣并不遙遠,就在我們的身邊,就是我們的同學,有一天我也可以成為大家榜樣,成就一番別樣的精彩。”(魯仲耿)

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