11月16日上午，金職院與廣聯達科技股份有限公司就校企合作簽約及創新技能提升班開班儀式在該院舉行，雙方就建設數字建筑學院、產教研國際協同中心、協同育人等方面進行合作。此次合作是校企協同推進人才培養工作的又一探索，為金職院提升區域經濟社會服務水平、推進“雙高”院校建設再添新動能。
金職院建工學院黨委書記吳雄彪表示，該院一直以來重視與企業之間的合作，有著與華為、川抗所等高端企業的合作先例。廣聯達科技股份有限公司作為建設工程領域信息化產業首家上市軟件公司，也是國內數字建造行業的領軍企業，有著職教情懷，愿意共同就產教融合、協同育人進行一些嘗試突破。同時，他希望參與創新班所有同學珍惜這次機會，在數字建造創新領域能有一席之地。
廣聯達科技股份有限公司教育培訓事業部副總經理孫圓指出，在職教20條等國家政策的推動下，在產教融合、校企合同的背景下，廣聯達科技股份有限公司和金華職業技術學院就產教研國際協同中心及數字建筑學院等達成共識，以推動數字建造技術的發展。本次數字建造創新技能提高班是合作落地的第一步，旨在培養“高技能”高素質”高薪酬”的三高人才，希望在接下來的校企合作過程中實現互惠共贏。
據了解，本次“數字建筑創新班”通過前期宣講、面試等環節，對首批19名學生開展為期近8個月的集訓。“數字建筑創新班”實行課程綜合化、模塊化教學，將理論學習和實際操作緊密結合，創新實踐教學環節，以BIM新技術課程為核心、增加素質實踐課程，校企雙導師共同培養具備數字技術的高端就業人群，能勝任企業BIM團隊負責人、實現建筑信息化改造的工程師。考核合格的學員畢業后入職，有望月薪過萬。
為做好“創新班”的實施，學院聯合廣聯達公司組建了包含專業教師、企業高級工程師、優秀行業代表的結構化教學團隊，開設了以企業需求為導向的BIM新技術、數字建模等系列課程，通過理論學習與實戰操練任務，形成“一周一任務一匯報、一月一排名一淘汰”的競爭選拔和培養淘汰機制。(戴偉文 劉國平)